培养和教育入党积极分子是党支部的政治责任。党支部加强对入党积极分子的培养教育和考察是做好发展党员工作，保证新党员质量，加强党组织建设的必要保证。

1、培养联系人制度

指定两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人，对其进行个别帮助和指导。每月进行一次谈心活动，每季度将联系情况填写在入党积极分子考察表内。

2、思想汇报制度

入党积极分子经常向党组织汇报思想状况和工作情况，一季度一次书面思想汇报，党组织对其思想状况给予及时帮助和指导。

3、党支部分析研究制度

党支部对入党积极分子必须进行一年以上的入党动机、对党的认识、政治觉悟、政治品质和工作表现等方面考察。党支部在培养联系人每季度汇报的基础上，对入党积极分子进行分析研究，每半年形成一份考察情况写入积极分子考察表。

4、参加党内活动制度

党支部（党小组）经常吸收入党积极分子参加党内活动，分配一定的临时性工作进行锻炼和考验。

5、党校学习制度

党支部把列入发展对象的入党积极分子输送到党校培训，没有经过党校培训的，不能入党。

6、建立入党积极分子档案制度

申请入党人被列为入党积极分子后，支部要及时建立入党积极分子档案，有入党申请书、思想汇报材料、入党积极分子考察表等内容。

7、及时发展、延期或退出

考察满一年，支部应及时分析入党积极分子具体表现，做出发展、延期或者退出的决定。决定发展的，认真做好发展的各项工作；决定延期和退出的，支部应找本人谈话，指出问题，告知决定。

                               上海市信息管理学校党总支

                                 2021.4.7.